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這不是我們做事的方法! 組織的興起、殞落, 再崛起

這不是我們做事的方法! 組織的興起、殞落, 再崛起

作者 : 約翰.科特/ 赫爾格.拉斯格博

作者 : John Kotter/ Holger Ratherber

出版社 : 聯經出版事業股份有限公司

可訂購

定價 : NT 350

售價79折, NT277

內容簡介


企業領導與變革大師 科特John Kotter 
繼《冰山在融化》最新力作 
向科特學習迎接挑戰的智慧 
化危機為轉機,只須遵循8個步驟 
創造急迫感、建立領導聯盟、形成策略願景與行動方案、招募志工團隊、 
排除阻礙展開行動、創造短期成效、維持加速前進、促成變革制度化 


當你準備了一個很棒的主意想分享,聽到最爛的回答會是什麼?
「那不是我們這裡做事的方法!」
《這不是我們做事的方法!》從寓言中淬鍊出高效能組織的精神:
激發團隊的熱情與才華,為目標同心協力,全力以赴!
在科特和拉斯格博的代表性暢銷書《冰山在融化》中,他們透過一個與企鵝相關的寓言,闡述領導群眾經歷重大改變的過程。現在,十年之後,他們再度推出一個吸引人的故事,希望能夠協助任何一個團隊或組織,因應他們最重大的挑戰,並且將其轉化為成長的機會。

從南非喀拉哈里沙漠裡的兩個狐獴部落,
你可以學到哪些關於組織歷久不衰的祕訣?
很久很久以前,有一個住在非洲南部喀拉哈里的狐獴部落,在多年的穩定成長之後,一場旱災讓這個部落的資源急遽減少,而致命的禿鷹攻擊也增加了。隨著情況愈變愈糟,這個部落的和諧也隨之粉碎。主管團隊為了可能的解決方案而爭執不休,而來自第一線工作人員的建議,則面臨令人絕望的回應:「這不是我們這裡做事的方法!」

所以納迪雅,一隻聰明且喜歡冒險的狐獴,為了幫助她陷入困境的部落尋找新的辦法,展開探索之旅。她發現一個規模較小的部落,有著很不同的運作方式,他們有更多的團隊合作與靈活彈性。這些狐獴發展出創新的解決方案,找到更多的食物,並且避開禿鷹的攻擊。但是在這小部落裡,並非所有的事情都如一開始看到的那樣完美無缺。

這兩個世界,一個是龐大、有紀律、管理良好的部落,另一個是小巧、隨興、充滿創意的部落,誰能夠想出將這兩個優秀團隊的長處結合在一起的最佳方法?

科特將數十年來的經驗與研究精華匯集在這本書中,呈現出為什麼組織會興起與殞落,以及他們可以如何面對逆境、再度崛起的智慧。

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作者介紹

■作者簡介

約翰.科特(John Kotter)
哈佛商學院榮譽教授,科特國際顧問公司創辦人,經常被稱譽為全球最具權威的企業領導與變革大師。著有數本國際暢銷書,包括《領導人的變革法則》、《引爆變革之心》、《冰山在融化》等,被翻譯成超過兩百種語言,並且成為全球暢銷書。

赫爾格拉斯格博(Holger Ratherber)
科特國際顧問公司首席顧問,曾任醫藥公司執行長,也是《冰山在融化》的共同作者。

科特國際(Kotter International)
一家創新型態的企管顧問公司,協助團隊及組織發展潛能、釋放更多的能量。也協助領導者建立永續的組織,這些組織不但快速、靈活,而且可靠有效,以比領導者期待還快的速度,實現策略和永續的成果。如果你喜歡這本書,歡迎拜訪我們的網站,網址是:www.kotterinternational.com

■譯者簡介

許芳菊
美國威斯康辛大學新聞研究所碩士。曾任天下雜誌副總編輯、康健雜誌總編輯、親子天下總主筆,目前為自由作家、譯者。 

著有《勇不放棄:唐獎得主的故事》、《希望,永遠在路上:《天下》的故事》、《有效閱讀》、《上海:提問、思考、表達的學習》等,譯有《邁向目的之路》、《單車生活救經濟》、《贏家早就下班了》、《給未來的自己》等。

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