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超好懂商業入門人才培育

超好懂商業入門人才培育

作者 : 中原淳

出版社 : 台灣東販股份有限公司

可訂購

定價 : NT 260

售價9折, NT234

內容簡介


◎透過漫畫逐步了解人才培育的重要性,藉由文字重點解說相關知識,輕鬆學習培育下屬的訣竅。
◎除了文字說明外,更運用大量圖表配合實例兩相對照,好懂更好學,新手主管必讀!
 
觀察→訂定目標→回顧→回饋
下屬培育是有原理可循的!
把握「工作的交付方式」的四大步驟,再加以實踐。
不只可以培育優秀下屬,自己也能夠有所成長!

一條麻里奈任職於美食評比網站,工作能力受到認可,終於升職為夢寐以求的主管職。

銷售成績長居第一的麻里奈認為,
「只要成為主管,就能運用職務權限來完成自己想做的事。」
對員工管理幹勁十足。

然而,過度積極的結果,讓她看起來像是搶了下屬的功勞,
導致最優秀的下屬決定離職,而其餘的下屬都是個性十足的怪咖。

麻里奈失去了作為一名主管的自信而百般苦惱著。
究竟她能不能好好培育下屬,
並重拾自信呢?
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作者介紹

■作者簡介


中原淳( Nakahara Jun)
東京大學大學綜合教育研究中心副教授
1975年出生於北海道旭川市。畢業於東京大學教育學部,大阪大學研究所 人文科學研究科,媒體教育開發中心(現:放送大學),美國麻省理工學院訪問學者等,2006年就職至今。以「將大人的學習科學化」為主題,專門研究企業、組織的人才培育及領導能力開發上。專業為經營學習論、人力資源開發論。
著有《職場學習論》、《經營學習論》(皆為東京大學出版會)、《菜鳥主管的成長論》(中公新書La Clef)、《在公司總是左右為難》(與本間浩輔共同著作,光文社新書)、《回饋入門》(PHP商業新書)等多數。

Blog: NAKAHARA-LAB.NET
(http://www.nakahara-lab.net/)
Twitter ID: nakaharajun

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